В авиаконструкторы – с пеленок: профессиональное обучение

В 20м веке советское  образование принято было считать одним из лучших в мире. Квалифицированные современные специалисты особенно нужны в тяжелом машиностроении, таких отраслях как авиа производство, автомобилестроение, приборостроение, производство и обслуживание железнодорожного и другого транспорта. Развитие технологий в машиностроении происходит быстро, и образование  редко успевает за производством: необходимо постоянно изменять образовательный процесс, обновлять оборудование, вести мониторинг развития технологий в мире, чтобы держать высокую планку и готовить современные кадры.

Без поддержки со стороны государства и заинтересованных в новых кадрах компаний организовать современный уровень технического образования невозможно.

Так как основными потребителями кадров являются крупные производственные концерны, они обеспечивают свой вклад в развитии профильного образования в России.

Железные дороги

Компании, обслуживающие сеть железных дорог в России, и в первую очередь ОАО «РЖД», являются работодателями специалистов – железнодорожников. Для того, чтобы избежать необходимость повторного обучения выпускника профильного учебного заведения на месте и уменьшить срок адаптации нового сотрудника, концерн предоставляет образовательным учреждениям современную технику для обучения и организует стажировки учащихся, курирует учебные заведения и перспективных учеников.

Авиация

Компании, предоставляющие авиационное производство в России, в массе своей объединены в Объединенную Авиастроительную Корпорацию. Одна из задач корпорации – организация обучения и повышения квалификации для сотрудников компаний и для учащихся профильных учебных заведений. Корпорация удаляет много внимания развитию кадрового потенциала: разработаны единые по отрасли стандарты профессий, организовано непрерывное корпоративное обучение, началось строительство Научного Центра Авиации в городе Жуковском.

Промышленные корпорации начинают работать с будущими сотрудниками уже со школьной скамьи: курируют школы, проводят олимпиады, предоставляют целевое обучение. Профессиональные династии – залог высококачественных кадров, имеющих базу и историю, и потому реализуется множество программ для детей сотрудников. В марте корпорация Иркут, например, провела уже третью Олимпиаду по математике и физике среди школьников старших классов и наградила победителей возможностью получить целевой образование в МГТУ им. Баумана и МАИ.